柯城区安监局“三步走”开展企业安全文化创建

2018-07-25 02:57 未知

  企业安全文化是企业在安全生产活动中形成的,或有意识塑造并为全体员工所接受、遵循的具有企业特色的安全思想、意识、作风、管理机制、行为规范、生产目标、价值观、安全心理素质和安全风貌等各种企业安全物质财富和精神财富的总和。随着人们对于安全文化理解的加深,企业安全文化在企业生产发展中扮演越来越重要的角色,因此加强企业安全文化创建,是安全监管部门督查企业落实安全生产法,贯彻安全生产法,安全第一、预防为主、综合治理方针的迫切需要。

  柯城区地处主城区,工矿商贸企业众多,小微企业所占比重较大,存在企业安全基础薄弱,负责人安全意识不强,员工安全素质偏低,企业安全教育培训流于形式等现实问题。为加强企业安全文化创建工作,柯城区安监局理清思路、制定措施,从三个方面实施开展。

  一是做好规上企业安全生产全员责任制台账评比活动,突出重点,抓住规上企业这个牛鼻子,落实企业全员安全生产责任制,督促形成分级负责、条块结合的企业安全管理模式,形成事事有人管、人人有事管的企业安全文化氛围。二是加强执法力度,对企业安全主体责任不落实,负责人安全意识淡薄、安全教育培训欠缺、安全管理混乱的企业将采取严厉措施,倒逼企业加强安全文化建设。三是试点开展逐步推广,选择安全基础较好,管理较为规范的试点企业,设计实施安全文化建设方案,通过试点检验,形成可推广可复制的企业安全文化建设样板,逐步进行推广,形成企业安全文化建设经验。